Quantcast
Channel: jili slot เข้าสู่ระบบได้ทันที สมัครเสร็จ มีเกมส์ใหม่ให้เลือกเล่น
Viewing all articles
Browse latest Browse all 104

ผู้บริหารกลุ่มที่ดีขึ้นเพลิดเพลินกับการขยายเงินรวมจำนวนมากในปี 2023

$
0
0

กลุ่มที่ดีขึ้น

กุมภาพันธ์เป็นเดือนที่วุ่นวายสำหรับกลุ่มสื่อกีฬาดิจิทัล กลุ่มที่ดีขึ้น.

หลังจากเสร็จสิ้นการเข้าซื้อกิจการ Playmaker Capital และเผยแพร่รายงานประจำปี 2023 ที่ไม่ได้ตรวจสอบซึ่งแสดง 2023 ในฐานะ ปีที่แข็งแกร่งมากบริษัท ประกาศว่า {กำหนด|ระบุ}เป้าหมายการเติบโตของรายได้สองหลัก และยุ่งกับการทำ{เสร็จสิ้น|สำเร็จ|เสร็จสมบูรณ์} การระดมทุน ของรอบๆหุ้นใหม่ 10% เพื่อ{เตรียมพร้อม|เตรียมความพร้อม|เตรียมตัว|จัดเตรียม|เตรียมการ|ตระเตรียม|จัดแจง}สำหรับการควบรวมและซื้อกิจการในอนาคต

ตอนนี้ ยักษ์พันธมิตรที่เพิ่มผู้ชมกีฬาจาก 180 ล้าน ไปยัง มากกว่า 400 ล้านต่อเดือน ตามของมัน รายงานประจำปี 2023 ได้ประกาศว่า ทีมผู้บริหาร บันทึก a ค่าตอบแทนรวม{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น} 37% ปีที่แล้ว

กลุ่มที่ดีขึ้น ปีที่แข็งแกร่งนำไปสู่การเพิ่มแพ็คเก็ตการจ่ายเงินทั้งหมด

ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร Jesper Søgaard, ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน เฟลมมิง เพเดอร์เซน และ ประธานเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ คริสเตียน เคิร์ก รัสมุสเซน ได้รับแพ็คเก็ตการจ่ายเงินรวมที่{สูงขึ้น|สูงมากขึ้น}อันเป็นผลมาจากปีที่ประสบความสำเร็จที่กลุ่มประสบในปี 2023

ตัวอย่าง{เช่น|อาทิเช่น|ตัวอย่างเช่น|อย่างเช่น|ดังเช่น|ดังเช่นว่า|ได้แก่|เป็นต้นว่า|ยกตัวอย่างเช่น} ค่าตอบแทนของ Søgaard {เพิ่มขึ้น|มากขึ้น} 34% ในปี 2023 จาก €551,000 (601,000 ดอลลาร์) ไปยัง €739,000 ($806,000) ในขณะที่ของเขา เงินเดือนพื้นฐาน {เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}จาก 311,000 ยูโร (339,000 เหรียญสหรัฐ) ในปี 2022 ถึง €406,000 ($443,000) ในปี พ.

{ในแง่|ในทาง|ในด้าน}ของ โบนัสซีอีโอบันทึกการลดลงจาก 186,000 ยูโร (203,000 เหรียญสหรัฐ) ในปี 2022 ถึง €110,000 (120,000 เหรียญ) ในปี 2023อย่างไรก็ตามการ{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}ของเขา เงินสมทบบำนาญ ไปยัง €45,000 (49,000 เหรียญสหรัฐ) ทำให้ลดลงหวาน

Rasmussen มีการ{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}{ในแง่|ในทาง|ในด้าน}ของค่าตอบแทนรวมและเงินเดือนพื้นฐานเหมือนกับ Søgaard

ค่าตอบแทนทั้งหมดของ Pedersen {เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}มากที่สุดในบรรดาผู้บริหารทั้งสามคน โดย{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น} 41% จาก €641,000 ($699,000) ในปี 2022 ถึง 907,000 ยูโร (989,000 ดอลลาร์) ในปี พ.

เงินเดือนพื้นฐานของเขายัง{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}จาก 398,000 ยูโร (434,000 เหรียญสหรัฐ) ในปี 2022 ถึง 493,000 ยูโร (537,000 เหรียญสหรัฐ) ในปี พ.

กลุ่มที่ดีขึ้น การรับประกันเพิ่มขึ้นเนื่องจากโครงการแรงจูงใจที่มั่นคง

กลุ่มที่{ดีขึ้น|ดียิ่งขึ้น} โปรแกรมจูงใจ เป็นอีกปัจจัยสำคัญที่{นำไปสู่|ก่อให้เกิด|ทำให้เกิด|ส่งผลให้เกิด|นำมาซึ่ง|นำมาซึ่งการก่อให้เกิด}การเพิ่มค่าตอบแทนรวมอย่างมีนัยสำคัญที่บันทึกโดยทีมผู้บริหาร

{เนื่องจาก|เพราะ|เพราะว่า|เนื่องด้วย|เนื่องมาจาก|ด้วยเหตุว่า|เหตุเพราะ|เพราะเหตุว่า|เนื่องจากว่า}ผู้บริหารทุกคนได้รับเงินเพิ่มที่สำคัญในตน {ใบสำคัญ|หลักฐาน|ใบแสดงหลักฐาน|เอกสารสำคัญ}แสดงสิทธิ.

การ{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}ของแต่ละบุคคลก่อให้เกิดการเพิ่มค่า{จ้าง|ว่าจ้าง}รวมสำหรับทีมของ 2.4 ล้านยูโร (2.6 ล้านเหรียญ) จาก 1.7 ล้านยูโร (1.8 ล้านเหรียญ) ในปีที่แล้ว

กล่าวอีกนัยหนึ่งเมื่อ{เปรียบ|เทียบ|เปรียบเทียบ}เทียบกับ 2019แพ็คเก็ตทั้งหมด{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}เรื่อยๆ1 ล้านยูโร ($1.09 ล้านเหรียญ)

ค่าตอบแทนรวมของคณะกรรมการยัง{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}ถึง €480,000 (488,000 เหรียญสหรัฐ) ในปี 2023 จาก €317,000 (345,000 เหรียญสหรัฐ) ในช่วงเวลาเดียวกัน

{ตัวเลข|จำนวน}ดังกล่าวพองตัวขึ้นอันเป็นผลมาจาก เรเน่ เอฟราอิม รีชทแมน และ บริตต์ โบเอสคอฟ เข้าร่วมคณะกรรมการในปี 2023 และไม่ได้รับค่าตอบแทนในปีก่อน

เก้าอี้ เจนส์ เบเกอร์ค่าตอบแทนทั้งหมด{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}ถึง €104,000 ($113,000) จาก 49,000 ยูโร (53,000 เหรียญสหรัฐ).รองประธานเทเรส ฮิลล์แมน {นอกจากนี้|ยิ่งไปกว่านี้|นอกนั้น|นอกจากนั้น|นอกเหนือจากนี้|ยิ่งกว่านั้น|นอกเหนือจากนั้น}ยังได้รับค่าตอบแทนที่{เพิ่มขึ้น|มากขึ้น}จาก €60,000 (65,000 เหรียญสหรัฐ) ไปยัง €97,000 ($105,000)

The post ผู้บริหารกลุ่มที่ดีขึ้นเพลิดเพลินกับการขยายเงินรวมจำนวนมากในปี 2023 appeared first on jili slot เข้าสู่ระบบได้ทันที สมัครเสร็จ มีเกมส์ใหม่ให้เลือกเล่น.


Viewing all articles
Browse latest Browse all 104

Trending Articles